El director general de Santa Bárbara Sistemas, Juan Escriña, y el rector de la Universidad de Córdoba, José Carlos Gómez Villamandos, se reunirán para este propósito el 03 de noviembre a las 14:00 horas en el estand de GDELS-SBS de FEINDEF (Pabellón 10, Estand E02). También estará presente José Andrés López de Fez, director senior del Sistema de Gestión y Tecnologías de la Información de GDELS-SBS y el estudiante de la Universidad de Córdoba, Álvaro Gómez Bernier.
Durante el encuentro, ambas partes confirmarán el inicio de la puesta en marcha del convenio firmado recientemente con la incorporación a un programa de prácticas profesionales del primer estudiante de la Universidad cordobesa, así como de otros proyectos de investigación y desarrollo tecnológico.
Álvaro Gómez Bernier es estudiante del Máster en Representación y Diseño en Arquitectura e Ingeniería que, acogiéndose al acuerdo entre ambas instituciones, está desarrollando desde el pasado 1 de octubre su Trabajo Fin de Master con GDELS-SBS bajo el título “Estado del arte del Model Based Design (MBD) en el sector de Defensa español”.
El acuerdo contempla que Santa Bárbara Sistemas facilite que la UCO pueda cumplir con su triple misión de impulsar la formación, la investigación y la transferencia de conocimiento y tecnología. También hace posible que sus investigadores colaboren en proyectos de primer nivel en los que está trabajando la compañía.
El convenio favorece la generación de prácticas externas y el acercamiento de los alumnos a puestos de trabajo altamente cualificados y la realización de trabajos de fin de grado, máster y doctorados industriales, así como encuentros específicos con distintos grupos de investigación que puedan aportar su conocimiento o llevar a cabo proyectos de investigación conjuntos.
GDELS-Santa Bárbara Sistemas, líder en plataformas y sistemas terrestres con sedes en Asturias, Madrid y Andalucía (Alcalá de Guadaira, Sevilla), viene desarrollando desde hace años distintas líneas de actuación encaminadas a mejorar su vinculación con los jóvenes profesionales, su formación y desarrollo continuo. Estas líneas de actuación se enmarcan dentro del proceso de transformación que vive la empresa, así como reafirman la apuesta de GDELS- Santa Bárbara Sistemas por el talento y el desarrollo de carrera. Sin duda piezas clave de cara a ser convertirse en una empresa cada vez más innovadora y digital.
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