UGT INFORMA: Nueva OEP 2024 para todo el PTGAS de la UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA
El pasado día 28 de junio, se celebró reunión de Consejo de Gobierno, donde fue aprobada la Oferta de Empleo Público para el año 2024, en la que se ofertaran un total de 30 plazas de PTGAS. A dicha oferta, se han vinculado unas determinadas promociones internas donde quedan establecidas un total de 166 plazas para todo el PTGAS laboral y funcionario, en las que se incluyen:
- PTGAS Laboral. Paso de los grupos IV al grupo III y plazas pendientes del acuerdo 2017/2020.
- PTGAS Funcionario. Paso del subgrupo C2 al C1 en la escala administrativa y A2 escala de gestión.
Desde UGT siempre hemos considerado la necesidad de apostar por la consolidación de los puestos de trabajo, así como la posibilidad de que todo el PTGAS ejerza su derecho a la carrera profesional siendo necesario que se oferten todas y cada una de las plazas que van quedando vacantes como consecuencia de las jubilaciones del PTGAS, incrementadas con el 20% que marca la ley.
También queremos hacer mención al compromiso de esta Gerencia de comenzar con las promociones internas en el segundo semestre de 2024 y que todas estén acabadas antes de 31 de diciembre de 2025.
RESUMEN DE PLAZAS:
- Oferta de Empleo Público 2024
|
COLECTIVO |
ESCALA/CATEGORÍA |
Nº |
TIPO |
|
PAS FUNCIONARIO 12 plazas |
Administrativa |
8 |
Reposición |
|
Administrativa |
2 |
120% Reposición |
|
|
Operadores de informática |
1 |
Reposición |
|
|
Ayudantes de A.B.M. |
1 |
Reposición |
|
|
PAS LABORAL 18 plazas |
TE Conserjería |
4 |
Reposición |
|
TE Laboratorio |
8 |
Reposición |
|
|
TE STOEM (UT) |
2 |
Reposición |
|
|
TE Biblioteca, Archivo y Museo |
1 |
Reposición |
|
|
TE Laboratorio (SAEX) |
1 |
120% reposición |
|
|
TE STOEM (UT) |
1 |
120% reposición |
|
|
Técnico Especialista (UCCi) |
1 |
120% reposición |
Acuerdo de Consejo de Gobierno, en sesión ordinaria de 28 de junio de 2024, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de Personal Técnico, de Gestión y Administración y Servicios 2024 (publicado en BOUCO el 02/07/2024).
OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO P.T.G.A.S FUNCIONARIO 2024
TURNO LIBRE
|
Escala |
Subgrupo |
Nº de Plazas |
|
Administrativa |
C1 |
9 (*) |
|
Administrativa (reserva para otras discapacidades) |
C1 |
1 (*) |
|
Operadores de Informática |
C1 |
1 (*) |
|
Ayudantes de Archivo, Biblioteca y Museos |
A2 |
1 (*) |
(*) En aplicación de la tasa de reposición que establece el artículo 20.Dos.a) y 20.Dos.3 de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023.
PROMOCIÓN INTERNA
|
Escala |
Subgrupo |
Nº de Plazas |
|
Gestión Universitaria |
A2 |
8 |
|
Administrativa |
C1 |
67 |
|
Administrativa (reserva para otras discapacidades) |
C1 |
6 |
|
Administrativa (reserva para discapacidad mental) |
C1 |
1 |
|
Administrativa (reserva para discapacidad intelectual) |
C1 |
1 |
OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO P.T.G.A.S LABORAL 2024
TURNO LIBRE
|
Categoría Profesional |
Grupo |
Nº de Plazas(**) |
|
Técnico Especialista Conserjería |
III |
3 (*) |
|
Técnico Especialista Conserjería (reserva discapacidad intelectual) |
III |
1 (*) |
|
Técnico Especialista B.A.M. |
III |
1 (*) |
|
Técnico Especialista Laboratorio |
III |
7 (*) |
|
Técnico Especialista Laboratorio (reserva otras discapacidades) |
III |
1 (*) |
|
Técnico Especialista S.T.O.E.M |
III |
2 (*) |
|
Técnico Especialista Laboratorio (SAEX) |
III |
1 (*) |
|
Técnico Especialista S.T.O.E.M |
III |
1 (*) |
|
Técnico Especialista (UCCi) |
III |
1 (*) |
(*) En aplicación de la tasa de reposición que establece el artículo 20.Dos.a) y 20.Dos.3 de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023.
(**) La provisión de la plaza se realizará conforme al orden de prelación establecido en el artículo 18 del IV convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, ofertándose la que finalmente resulte vacante del mismo grupo o grupo inferior.
PROMOCIÓN INTERNA
|
Categoría Profesional |
Grupo |
Nº de Plazas |
|
Titulado Grado Medio Apoyo Docencia e Investigación (área Laboratorios) (***) |
II |
6 |
|
Titulado Superior Apoyo Docencia e Investigación (área Laboratorios) (***) |
I |
1 |
|
Titulado Superior Apoyo Docencia e Investigación (área Departamentos) (***) |
I |
1 |
|
Titulado Grado Medio (área Conserjería) (***) |
II |
2 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio |
III |
29 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio (reserva discapacidad mental) |
III |
1 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio (reserva otras discapacidades) |
III |
5 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio (SAEX) |
III |
2 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio (Granja) |
III |
1 |
|
Técnico Especialista de Laboratorio (IQUEMA) |
III |
2 |
|
Técnico Especialista de Conserjería |
III |
21 |
|
Técnico Especialista de Conserjería (discapacidad intelectual) |
III |
2 |
|
Técnico Especialista de Conserjería (otras discapacidades) |
III |
1 |
|
Técnico Especialista S.T.O.E.M (UT) |
III |
3 |
|
Técnico Especialista S.T.O.E.M (UAT) |
III |
3 |
|
Técnico Especialista Medios Audiovisuales (e-learning) |
III |
3 |
(***) En cumplimiento del Anexo al Reglamento de Provisión de Puestos de Trabajo del Personal Laboral de la Universidad de Córdoba y documento de promociones internas y normalizaciones 2017/2020 firmado el 20/03/2017, será requisito ser personal laboral fijo en situación de servicio activo en la UCO a 31/12/2016 y pertenecer al área de la plaza objeto de la convocatoria. Un mismo trabajador no podrá cambiar de grupo o categoría profesional en dos o más procesos de promoción interna que sean convocados en desarrollo de este anexo de plazas.