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Reglas aplicables, durante el estado de alarma por el COVID-19, a la duración de determinados contratos de personal docente e investigador celebrados por las universidades

Respecto del PDI de las universidades, el estado de alarma ha implicado la suspensión de los diversos procesos para el acceso a plazas de los cuerpos docentes universitarios. Dicha suspensión viene derivada de la imposibilidad de convocar y llevar a cabo los concursos correspondientes. El Ministerio ha enviado una nota con las siguientes normas a seguir al respecto:

UGT INFORMA: Nombramientos PDI Funcionario 2019 en España. Otro año, mismas conclusiones.

A pesar de ser un colectivo con Tasa de reposición 100%, y estar incluido en el Acuerdo Administración-Sindicatos de marzo de 2017, que permite 8% adicional de reposición. Las Universidades siguen en sus trece y se han convocado menos plazas funcionariales que el pasado año.

Sigue existiendo una notable brecha de género en la promoción vertical.

Los últimos meses del año baten record de nombramientos al agotarse el plazo de gasto presupuestado para el Capítulo I “Personal”, sin importar las necesidades que el departamento haya podido tener a lo largo del año. (Informe 2018).

UGT Informa sobre procedimiento y plazo de solicitudes para la evaluación de la actividad investigadora del profesorado con contrato laboral por tiempo indefinido

Resolución de 12 de diciembre de 2019, del Rectorado de la Universidad de Córdoba, por la que se fija el procedimiento y el plazo de presentación de solicitudes para la evaluación de la actividad investigadora del profesorado con contrato laboral por tiempo indefinido (Profesores Contratados Doctores, Profesores Contratados Doctores Interinos y Profesores Colaboradores). SEXENIOS

Reivindicación de Sexenio Vivo durante 7 años por enfermedades de media o larga duración

El Sindicato de Universidad del Sector de Enseñanza de FeSP-UGT ha remitido una carta al secretario general de Universidades, José Manuel Pingarrón, en la que le solicita que, en la próxima convocatoria de sexenios de investigación, prevista para diciembre, se extienda a siete años la consideración de sexenio vivo para aquellas personas que hayan sufrido una baja médica por incapacidad temporal durante un periodo de tiempo superior a tres meses.

LLEGAN LAS EVALUACIONES DEL COMPLEMENTO AUTONÓMICO. SE CONFIRMA EL TRABAJO Y ÉXITO DE UGT.

Desde el pasado jueves día 24 de octubre, el PDI de las Universidades andaluzas estamos recibiendo las notificaciones de la Agencia Andaluza del Conocimiento, sobre el resultado de la evaluación de los Complementos Autonómicos, completando así, el proceso de recuperación de este derecho perdido durante años por el profesorado universitario de Andalucía, una recuperación promovida por la UGT.

Son momentos de alegría para todas y todos, pero también de recordar quién y cómo se ha conseguido un logro tan importante. Los derechos de los trabajadores no se recuperan milagrosamente, ni por la bondad de los gobiernos, sino por el trabajo, el tesón y la reivindicación de los representantes de los trabajadores, y en este caso de la FeSP-UGT de Andalucía, que recuperó la Mesa de Negociación de Andalucía, tras años de trabajo y reivindicaciones y consiguió un Acuerdo histórico de recuperación de Derechos, entre los que se incluía el Complemento Autonómico, perdido por el PDI durante 8 años.

Ampliación Plazo para Resolver y Notificar el Sexenio de Transferencia de Conocimiento

Este último año hemos venido insistiendo en la falta de tiempo para la correcta evaluación del nuevo Sexenio de Transferencia del Conocimiento debido a la gran cantidad de solicitudes presentadas y el hecho de ser la primera vez que se evalúa.

Ahora, la ANECA ha publicado en su web una Resolución de la Presidencia de la CNEAI por la que se amplía el plazo para la resolución de la evaluación de este Sexenio.

Resolución de la presidencia de la Comisión Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora (CNEAI) por la que se amplía el plazo para la evaluación de los sexenios de transferencia del conocimiento.

En la Resolución de 28 de noviembre de 2018, de la Secretaría de Estado de Universidades, Investigación, Desarrollo e Innovación, se fija el procedimiento y plazo de presentación de solicitudes de evaluación de la actividad investigadora a la Comisión Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora (BOE 289, de 30 de noviembre). En la Resolución de 14 de noviembre de 2018, la Comisión Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora publica los criterios específicos aprobados para cada uno de los campos de evaluación (BOE 285, de 26 de noviembre).

UGT informa sobre la convocatoria de Ayudas FPI 2019

Convocatoria Ayudas FPI 2019…progresa pero necesita mejorar!

El BOE del sábado, 12 de octubre, publica la Resolución de la Presidencia de la Agencia Estatal de Investigación por la que se aprueba la convocatoria de tramitación anticipada, correspondiente al año 2019, de las ayudas para contratos predoctorales FPI.

Se convocan hasta un máximo de 1.109 ayudas, de las que se reservan 10 para la contratación de personas con una discapacidad igual o superior al 33% por ciento y 6 para la contratación de personas con nacionalidad y residencia de los países integrantes de la Alianza del Pacífico (Chile, Colombia, México y Perú).

Participa en la elaboración del Plan de Trabajo de UGT para los colectivos del PDI para el periodo 2019 - 23

Estimados y estimadas compañeros y compañeras, estamos elaborando el Plan de Trabajo de UGT para los colectivos del PDI para el periodo 2019 - 23. Para ello nos gustaría contar con tu participación y poder reflejar en él todas las necesidades o sugerencias que acontecen a nuestro colectivo.

Ante todo queremos agradecerte tu participación en esta consulta y comunicarte que, si quieres trasladarnos cualquier aportación, ponte en contacto con nosotros a través de la cuenta de correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
En el artículo Grupos de Trabajo PDI de nuestra web se relacionan los distintos grupos de trabajo y los respectivos coordinadores.

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